2024年6月より、ミルディアのCTOに就任しました遠藤です。
これまでミルディアにはCTOのポジションはなく、今回新たに設立され、私がそのポジションに就任する運びとなりました。
なぜ就任したのか
代表の三屋から役員へのお誘いをいただいたとき、多少の不安もありましたが、「面白そうだ」と感じ、快諾しました。
また、技術者としてのキャリアの先にCTOという道があることを、若手社員にも示したかったという思いもあります。
私はミルディアに入社した当初から「技術をメインに活動したい」と希望しており、その想いは今でも変わっていません。
今でもコードを書いたり、設計したり、不具合の調査をする時間が一番楽しいです。
同じように「技術が楽しい」と感じている方々のロールモデルとなれるようなCTOを目指しています。
これからの取り組み
新設された役職であり、具体的な業務内容はまだ定まっていませんが、まずは以下の取り組みを進めていくことを目指します。
- 技術に関する意思決定
- プロジェクトに用いる技術の最終判断を担当します。
- 技術チームの監督
- 目標に沿った技術人員のアサイン、技術チームの構築、プロジェクト進行状況の管理を行います。
- 技術に関する情報収集と社内共有
- 最先端技術やノウハウ(障害情報、脆弱性情報など)の収集と社内共有を担当します。
- エンジニアの採用と教育
- ミルディアの技術的な強み、弱みを意識しつつ、採用と教育に責任を持ちます。
こうした活動を通じて、ミルディア内外で「ミルディアのCTOとはどんな人物か」という共通認識が形成されればと思います。
そして、「私もCTOになりたい!やってみたい!」と思う若手が増えたら嬉しいです。
さいごに
これからも、最先端技術を積極的に取り入れ、新しいことへ自由に挑戦できる風土作りなどに取り組み、「エンジニアが幸せになれる会社」として、ミルディアの成長に寄与していきたいと思います。
ミルディアでは、一緒に働く仲間を常に募集しています。
興味のある方はぜひお気軽にお声がけください。